이직 헤드헌터, 연봉 15% 떼어줄만한가? (수수료)
이직 할 때는 단순히 연봉 뿐 아니라, 이직한 곳에서의 커리어가 내 경력에 도움이 될지, 복지나 근무조건 등은 어떠한지도 따져 "최선"의 선택을 해야합니다. 하지만 현재 한국의 이직/경력 헤드헌팅은 이직 "성사"에 대한 수수료 방식으로 시장이 형성되어 있습니다. 이직 헤드헌터, 연봉 15% 떼어줄만한가? 바로 이 지점에서 이직하려는 사람과 헤드헌터 사이의 목표 불일치가 발생합니다. 글을 읽고 계실 분들은 이직을 고민하며, 헤드헌터를 알아볼만큼 정보 탐색력이 뛰어난 분들이기에, 사회가 돌아가는 방식에 대해서도 이해도가 높을 것이라 생각합니다. 당신이 이직 헤드헌터라고 가정해보세요. 당신은 지원자들을 핏(FIT)이 맞는 곳에 이직시킨다고 보너스를 받는 것이 아니라, 단순히 이직을 시키기만 해도 보너스를 받을..
입시, 취업 컨설팅
2023. 4. 30. 23:39