이직 할 때는 단순히 연봉 뿐 아니라, 이직한 곳에서의 커리어가 내 경력에 도움이 될지, 복지나 근무조건 등은 어떠한지도 따져 "최선"의 선택을 해야합니다. 하지만 현재 한국의 이직/경력 헤드헌팅은 이직 "성사"에 대한 수수료 방식으로 시장이 형성되어 있습니다. 이직 헤드헌터, 연봉 15% 떼어줄만한가? 바로 이 지점에서 이직하려는 사람과 헤드헌터 사이의 목표 불일치가 발생합니다. 글을 읽고 계실 분들은 이직을 고민하며, 헤드헌터를 알아볼만큼 정보 탐색력이 뛰어난 분들이기에, 사회가 돌아가는 방식에 대해서도 이해도가 높을 것이라 생각합니다. 당신이 이직 헤드헌터라고 가정해보세요. 당신은 지원자들을 핏(FIT)이 맞는 곳에 이직시킨다고 보너스를 받는 것이 아니라, 단순히 이직을 시키기만 해도 보너스를 받을..
먼저 이직면접을 앞두고 자주나오는 질문이나, 합격자들의 면접 후기를 찾아보신 지원자님을 칭찬합니다. 현재 상황을 어떻게든 벗어나고 싶은 절박한 심경일수도, 이직을 위해 차근차근 커리어를 잘 닦아오신 분일 수도 있습니다. 이제껏 실제 업무를 해보니 어떻던가요? 취업준비를 할 때와는 많이 다르셨죠? 당신이 어떻게 이직면접을 준비해왔든, "합격"하지 못하면 아무 의미가 없습니다. 안녕하세요, "내일은출근" 대표 컨설턴트 영지쌤입니다. 절박한 마음을 제대로 표현해내기만 하면 + 지만, 자칫 잘못하면 자신감이 없어보이는 역효과가 날 수 있습니다. 또 실무자의 날카로운 질문으로 잘 닦아왔던 경력과 커리어가 오히려 약점 잡히는 질문이 되기도 합니다. 이직면접은 특히나 "실무"질문에 대한 대비도 중요합니다. 이전 글에..
이직고민, 컨설팅 전문 "내일은출근" 입니다. "니네가 뭔데 이직을 무조건 합격한다고 하냐?" 라고 생각하실 것 같아, 우선 아래 제 소개부터 하겠습니다. ■ 컨설턴트 이력 & 합격기업 리스트 위에서 언급한 이력들 중에서도 특히나 자랑스러운 것이, "이직 지원자 합격률 100%" 입니다. 최근에 이직 준비로 저를 찾아주신 분과 대화하며 충격받았던 에피소드를 소개합니다. (취준도 저와 함께했던 분입니다) [ 영지 컨설턴트 ] ★★씨, 자소서는 예전에 해드린거 있으니까, 이직하는 회사에선 문항 2개 없어진거 고려해서 200자만 줄여서 제출하세요, 그것도 또 맡기면 돈 아까우니까! 면접부터 같이 하는 걸로 해요! [ 이직준비하는 ★★씨 ] 선생님, 200자 제가 줄였다가 서류에서 떨어지기라도 하면 책임지실거에..